Se refiere a la comunicación en la cual participan más de dos personas. Una de sus principales características es la formación de un liderazgo; dentro del grupo, siempre existe un líder, él cual persuade a los demás miembro del grupo creándose dentro de éste un poliperspectivismo; o lo que es lo mismo, los miembros del grupo adoptan la postura del líder pero con otras perspectivas.

El liderazgo se usa como modalidad económica de comunicación; cuando alguien de fuera de ese colectivo, quiere comunicarse con él, lo hace a través del líder.

Cabe destacar una importante diferencia en cuanto a los líderes de la comunicación grupal y la organizacional, puesto que en esta última el líder es conocido, y en la primera no siempre es así.

Dentro de las distintas posturas adoptadas en cuanto a este tema, destaco de nuevo a Chadwich con su Groupthink.

Estos Groupthinks están formados por un conjunto homogéneo de miembros muy cohesionados entre sí y que mantienen una postura de unanimidad respecto a las distintas alternativas.

Lo que caracteriza principalmente a estos grupos es:

-racionalización colectiva de las decisiones tomadas.
-crean estereotipos de los otros grupos y sus líderes.
-su forma de pensamiento tiene un carácter uniforme.
-mantienen un respeto hacia su propio líder, procurando guardar la informaión d elos miembros de su propio grupo.

Hablando de las decisiones grupales destacaría:

-adecuación a los objetivos y a los riesgos asociados a estos, mediante la decisión grupal.
-descartar las alternativas en las que la mayoría del grupo no está de acuerdo.
-uso de la información que defienda tanto sus posiciones como conclusiones.